L’évasion des cadres guinéens et des fonctionnaires à l’étranger est une réalité reconnue même par les dirigeants, qui n’ont toujours pas de propositions concrètes pour arrêter le phénomène.
Chaque semaine, plusieurs domestiques, en particulier liés aux secteurs de l’éducation et de la santé, décident de quitter le pays, principalement le Portugal comme destination principale, la recherche d’une vie meilleure.
Les autorités ne fournissent pas le nombre réel de ceux qui ont déjà quitté la Guinée au cours des dernières années, mais il est connu que depuis 2020, des milliers de personnes ont choisi de vivre à l’extérieur. Beaucoup soulignent la mauvaise rémunération et les mauvaises conditions de travail, associées à l’absence de politiques d’emploi pour les nouveaux diplômés.
Sabino Victor Lotche a travaillé comme enseignant à Bissau, mais a quitté le pays en 2023 et travaille maintenant au Portugal. « Il y a de nombreux employés (publics) qui travaillent depuis plusieurs décennies et ne sont pas dignes par l’engagement et le dévouement, continuent de vivre dans une situation misérable », dit DW.
« Imaginez une personne qui vit dans une situation misérable, a-t-il une morale pour donner son énergie pour que l’institution se développe? » Demande-t-il.
« Manque de santé et d’éducation »
Isabel Santos Gomes (Equurnia), critique du régime actuel de Guinée-Bissau sur les réseaux sociaux, a abandonné la capitale guinéenne en 2020 pour vivre à Lisbonne. S’adressant à DW, cela souligne d’autres raisons de l’évasion des employés à l’étranger.
« Il y a un manque de santé et d’éducation, la peur au sein de la population guinéenne, la persécution dans les institutions d’État et la société dans son ensemble, la violation des lois de la République et des droits de l’homme, kidnappé et battant », dit-il.
Ils quittent la Guinée-Bissau à la recherche de meilleures conditions de vie et lorsqu’ils commencent à travailler à l’étranger, garantissent le plus le soutien des familles du pays d’origine.
Le sociologue de Celestino João Augmentation dit qu’il comprend l’évasion des citoyens de Guinée-Bissau à l’étranger. « Étant dans un pays où il n’y a pas d’amélioration de la vie sociale, les gens recherchent généralement les meilleures conditions à l’étranger », dit-il.
Gouvernance responsable
Celestino Info a dit que quelque chose devait être fait pour résoudre le problème: « Il est nécessaire de créer un climat favorable pour les jeunes peintures et que la distribution de la richesse est équitablement. »
L’académie préconise également la gouvernance responsable et l’augmentation des salaires des employés, pour déterminer ceux qui ont toujours l’intention de quitter le pays.
Mais pour Isabel Santos Gomes, résidant dans la capitale portugaise, il doit y avoir des changements, mais avec un point de départ. « Le pays doit avoir tous des organes d’État légalement constitués et fonctionner en copropriété, sans se reproduire. Qu’il y a un respect aux lois de la République et que la justice travaille sans aucune interférence », dit-il.
DW a tenté sans succès d’entendre des entités gouvernementales sur le sujet.